为进一步加强公司学风建设，形成长效机制。树立以员工为本的公司产品理念，实现公司、家庭、员工三方全员育人目标。针对性加强对公司本科生的学业关怀与指导，帮助员工顺利完成学业。根据《bevictor伟德官网员工手册》，特制订本办法。具体内容如下：
一、学业预警各等级的对应条件：
1．黄色预警：自入学起必修与限选课程（无论重修与否）不及格学分累计达9学分或平均学分绩点低于1.5；
2．橙色预警：自入学起必修与限选课程（无论重修与否）不及格学分累计达18学分或平均学分绩点低于1.2；
3．红色预警：自入学起必修与限选课程（无论重修与否）不及格学分累计达27学分或平均学分绩点低于1.0;
二、学业预警的流程：
1．员工工作办公室下发学业预警员工名单，各年级结合《bevictor伟德官网员工手册》，针对不同预警类别的员工提出具体帮扶措施，帮助员工完成学业。
2．各年级全面清查员工课程学习情况，依据教务办下发的学业预警员工名单，逐一下达《bevictor伟德官网本科生学业预警通知书》（详见附件），一式三份，公司、被预警员工、被预警员工家长各一份。各年级按《bevictor伟德官网员工手册》第七章第三十六条要求通知员工家长并分别对受到不同等级学业预警的员工进行谈话，所有谈话必须有详细的谈话记录。
3．被预警员工收到预警通知书后，在回执单上签名，要求员工本人根据谈话情况书面写出《学业状态修正计划及承诺书》，并由员工家长签署意见和签名。各年级应高度重视本次员工学业预警工作，回执单由各年级辅导员统计汇总并存档，承诺书复印件、各年级学业预警员工的落实情况总结一并上交备查。
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2019年10月1日
文件下载：学业状态修正计划及承诺书.docx
文件下载：bevictor伟德官网本科生学业预警通知单.doc